In allen Leistungsphasen wird für alle Teilprozesse vor Fertigstellung ein „4 Augen Prinzip“ angewandt, so dass mögliche Fehler ausgeschlossen und der bürointerne Standard gewährleistet werden kann. So ist außerdem eine Redundanz der Projektbearbeiter sichergestellt.

In unserem Büro folgen in allen Architektenleistungsphasen nach HOAI § 35 die Arbeitsabläufe, Zeichnungsvorlagen und Formulare einem bürointernen Standard (Büroroutine), der entsprechend den Anforderungen des jeweiligen Auftraggebers angepasst wird. Auch in der Ausführungsplanungsphase (LPH 5) werden Abstimmungsgespräche durchgeführt. In der LPH 5 ist häufig auch schon der zuständige Projektleiter / Bauleitung mit in die Termine eingebunden, um die Schnittstelle zu den LPH 6 – 8 ohne Einschränkungen zu gewährleisten.

Kostensicherheit ist von entscheidender Bedeutung für Architekturbüros. Durch eine gründliche Kostenplanung, enge Zusammenarbeit mit den Auftraggebern, regelmäßige Kostenüberwachung und Auswahl zuverlässiger Partner wird gewährleistet, dass Projekte im Rahmen des Budgets bleiben.

Ein entscheidender Aspekt für die Einhaltung der Qualität der Bauausführung ist die örtliche Präsenz des Bauleiters auf der Baustelle. So können Probleme schnell und sicher auf der Baustelle gelöst werden. Die Dokumentation erfolgt über ein Bautagebuch aller Gewerke und ermöglicht so die Qualitäts- und Terminüberprüfung. Die kurzfristige Präsenz am Ausführungsort kann sowohl während der Ausführungsplanung als auch während der Bauausführung durch unsere Mitarbeiter an 5 Tagen in der Woche sichergestellt werden.

Bei der Planung wird auf einen umfangreichen Katalog von Standard-Details zurückgegriffen. So ist einheitlich hoher Qualitätsstandard der Planung unabhängig vom jeweils tätigen Projektteam gewährleistet. Die Anforderungen, Standards und die Definition von hochspezialisierten Bereichen einschließlich der Gebäudetechnik werden frühzeitig festgelegt.

Neuste CAD-Software und fortschriftliche 3D-Modellierungstechnicken ermöglichen es uns, präzise und effiziente Entwürfe zu gestalten. Mit modernen Kommunikationstechnologien stehen wir persönlich und digital mit unseren Kunden in Kontakt.

Weiterbildung als Schlüssel für herausragende Leistungen. Durch Schulungen und anderen Weiterbildungsprogrammen halten wir unser Team auf den neusten Stand.

In unserem Architekturbüro setzen wir auf ausgewogene Teams, die von einer Vielfalt an Altersgruppen geprägt sind. Die Kombination unterschiedlicher Erfahrungen und Perspektiven fördert Kreativität, Innovation und Effektivität. Von der Energie junger Talente bis zur Weisheit erfahrener Experten profitieren wir von einem bereichernden Austausch und ganzheitlichen Lösungsansätzen.

Studentische Hilfskräfte

Praktikum

Ausbildung